个人述职报告是综合评价个人工作业绩的一种方法，是向上级领导报告工作的一种方式。作为公司员工，每年的绩效考核都少不了个人述职报告，那么如何写好个人述职报告呢？下面就为大家分享一下个人述职报告的写作方法。
第一步、明确主题
个人述职报告一般都是根据年度绩效总结，因此我们需要明确个人述职报告的主题，比如哪些指标需要进行总结汇报。明确主题后就轻松了很多。
第二步、梳理归纳
在明确了主题之后，我们需要进行全面、具体的梳理和总结，将完成的工作、遇到的问题、解决的方案、取得的成就等相关内容进行分类和整理，做到有条理、清晰明了。
第三步、研究数据
数据是证明个人工作成绩的有力证明。可以根据各项绩效指标进行数据汇总，并对比前后数据进行分析，得出个人较好的工作表现，数据分析清晰有力。
第四步、突出重点
在总结归纳中，我们要注意突出重点，抓住最核心、最亮点的内容进行重点分析，让领导更加清晰地了解自己的能力和工作表现。
第五步、注意自己的问题
在总结归纳中，一定注意要客观、准确地描述自己的问题，针对性强，对于已经解决的问题需要突出强调。
第六步、突出贡献
总结归纳中需要体现自己的贡献，客观的记录自己对公司、部门的贡献，为未来的发展提供保障。
第七步、结论准确
个人述职报告的结论一定要有力、准确、简明扼要、重点突出，给领导留下深刻的印象，提供决策依据。
第八步、排版精美
个人述职报告虽然只是一个简单的报告，但是好的排版和精美的样式都能给领导留下美好的印象，提高报告的接受度和言传身教的作用。
以上这8个步骤就是教你如何打造完美的个人述职报告！
